News & Kooperationen

 

Historische Chancen durch Digitalisierung für Unternehmer

Führungskräfte müssen ihre Teams befähigen, komplett neu, häufig sogar disruptiv zu denken, selbst wenn das neue Denken nicht sofort zum Erfolg führt.

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Runder Tisch für Arbeitgeber

Interview aus der "Rheinischen Post" über den Bedeutungsverlust des Modestandortes, Fachkräftemangel und die Notwendigkeit eines Runden Tisches.

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Kooperation mit der NETALES AG und der Deutschen Employer Branding Akademie

Die BCB kooperiert mit der NETALES AG und der Deutschen Employer Branding Akademie, wenn es um die Spezialthemen wie Prozessanalysen und Employer Banding Expertise geht. So stellen wie unseren Kunden stets individuelle Spezialistenteams zusammen und garantieren Management Know How von Beratern mit langjähriger Praxiserfahrung.

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BCB fördert mit seiner Mitgliedschaft in der "Welt Wald Klima Initiative" (WFF) den weltweiten Klimaschutz

Die BCB Business Consulting Böttcher ist seit März 2014 klimaneutral gestellt.

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Führungskompetenzen im Zeitalter der Digitalisierung - Was macht einen "Digital Leader" aus?

Führungskompetenzen im Zeitalter der Digitalisierung - Was macht einen "Digital Leader" aus? Im Zeitalter der Digitalisierung müssen Führungskräfte Ihre Fühungskompetenzen in immer kürzeren Zyklen hinterfragen und an an die vernetzte Welt anpassen. Obendrein müssen sie sich mit scheinbar widersprüchlichen Führungsgrundsätzen vertraut machen. Dieser rasante Wandel betrifft nicht nur die einzelne Person sondern die ganze Organisation, unabhängig von Abteilungen und Hierarchien.

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Chancen der Frauenförderung im demografischen Wandel - 10 Thesen

Der Druck, Fach- und Führungskräfte zu rekrutieren und zu binden wächst, angefacht durch den „War for Talents“ unserer demografischen Entwicklung, von Tag zu Tag. Zudem legen neben ethischen Erwägungen auch betriebswirtschaftliche Überlegungen nahe, sämtliche weiblichen und männlichen Ressourcen besser zu nutzen und zu entfalten. Ein Weg dazu kann die bessere Einbindung von Frauen in die Arbeitswelt, insbesondere die Förderung von Frauen in Managementpositionen sein. Immer noch stoßen Frauen an die sog. „gläserne Decke“. Frauen sind heute besser ausgebildet denn je. Trotzdem verdienen sie im Schnitt 20% weniger als Männer bei vergleichbarer Tätigkeit. In Spitzenpositionen sind sie sogar mit der Lupe zu suchen. Unternehmen stellen also noch viel zu wenig Frauen ein (...)

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Startplatz als neuer Koopertionspartner der BCB –
Wir verstehen uns als Incubator und Impulsgeber für den Mittelstand und Konzerne. BCB erprobt neue Formen der Zusammenarbeit zwischen Unternehmen der Old Economy und der Startup Szene.
Der Startplatz bietet uns ein einzigartiges Ökosystem, in dem wir mit innovativen Lernmethoden in Social Labs mutig exitistierende Geschäftsmodelle hinterfragen. Im Rahmen der Akademie für Digitale Transformation begleiten wir Corportes und Startups in Themen rund um Human Resources, Soft Skill- und Pitch-Trainings.


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